Adaptatif et agile, le management de transition se présente comme une solution pouvant répondre aux problématiques propres à chaque secteur d’activité.
En infographie, Valtus présente les besoins, les défis à relever et les solutions d’accompagnement des entreprises via le management de transition.
Les entreprises sont de plus en plus incitées à agir face aux bouleversements climatiques actuels, en évaluant et en rendant publics leurs impacts sur l’environnement.
Quels seront les grands enjeux auxquels seront confrontés les services RH en 2024 et les innovations permettant d’y répondre ? Réponse en infographie.
Le recrutement de cadres en deuxième partie de carrière pâtit de nombreux stéréotypes liés à l’âge, alors que ces profils ont souvent une belle expérience dont pourraient se nourrir les entreprises.