Décryptages

VALTUS - CL3 - ChatGPT 4 usages possibles en ressources humaines

ChatGPT : 4 usages possibles en ressources humaines

14 Nov 2023 / Décryptages

Si ChatGPT ne produit pas (encore) de contenu parfait, il peut en revanche faire gagner du temps aux services RH en produisant des contenus qui peuvent ensuite être améliorés, personnalisés, enrichis.

BAROMÈTRE FRANCE TRANSITION 2022

20 Fév 2023 / Décryptages

En 2022, le marché du management de transition renoue avec la forte croissance d’avant COVID puisque celui-ci affiche une belle progression à base comparable de 39%.

SELON VOUS, À QUOI RESSEMBLERA L’ENTREPRISE DE DEMAIN ?

12 Déc 2022 / Décryptages

La parole est aux dirigeants : Valtus, leader européen du management de transition, s’intéresse à votre opinion sur l’entreprise de demain. Stratégie et gouvernance, Innovation, Ressources humaines, Performance, RSE, IT : dans ce court sondage, nous recueillons vos sentiments sur des thématiques essentielles.

QUELLES PRIORITÉS RH EN 2023 ?

08 Déc 2022 / Décryptages

Au sortir de la pandémie, dans un contexte de tensions et d’incertitudes, la situation est encore fragile pour les entreprises françaises. Sur quelles priorités les RH devront-elles centrer leurs efforts et leur attention en 2023 ?

LA RÉSILIENCE EN ENTREPRISE : PUISSANT LEVIER DES TALENTS ?

16 Nov 2022 / Décryptages

La résilience, c’est l’aptitude d’un corps à résister aux pressions et à reprendre sa structure initiale. En psychologie, la résilience est la capacité à vivre, à réussir, à se développer en dépit de l’adversité.

LE LEAN MANAGEMENT : UN MODÈLE DÉPASSÉ ?

31 Oct 2022 / Décryptages

Dans “lean management”, le terme “lean” se traduit par “maigre”. Au-delà de la volonté de réduire les coûts et les délais, l’objectif du lean est d’adresser les véritables défis auxquels les salariés de l’entreprise font face.

Le leader authentique, Valtus

Livre blanc : Le Leader Authentique

22 Oct 2022 / Décryptages

En s’appuyant sur une enquête européenne réalisée auprès de 50 patrons d’ETI¹ en France, en Grande-Bretagne, au Danemark, en Suède et en Finlande, Valtus et ses filiales donnent la parole à des leaders engagés.

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